Мониторинг времени сотрудников компании |
Статьи - Другие статьи | |||||
15.03.2015 16:29 | |||||
Вы еще не знаете, как провести мониторинг времени сотрудников компании и избежать при этом таких проблем, как:
В таком случае, рекомендуем вам обратить внимание на успешные и доходные организации, в которых контролируют сотрудников с помощью специальной компьютерной системы. Мониторинг времени сотрудников компании с помощью системы: что это такое?Давайте для начала разберемся, что же представляет собой система и как она работает.
То есть, если ваши служащие не работают за ПК, приобретать систему не имеет смысла. Совсем другое дело, когда работу персонала без компьютера представить совершенно невозможно. В таком случае, система станет незаменимым помощником и для руководителя, и для менеджера по управлению персоналом. Почему? Да потому, что с ее помощью можно будет узнать обо всем, что происходит в офисе и даже за его пределами (систему можно устанавливать на удаленные компьютера, благодаря чему становится возможным контроль сотрудников, работающих дома).
Это очень удобно (особенно если штат сотрудников достаточно велик), ведь вам не нужно будет персонально следить за действиями каждого служащего – система мониторинга времени сотрудников компании будет делать это самостоятельно. При этом она зафиксирует не только время, когда служащий пришел в офис и начал работать, но и занесет в отчеты названия всех программ и сайтов, которые использовались в течение дня. Также, весьма полезной функцией системы является офлайн-мониторинг – время, в течение которого служащий отсутствовал за компьютером. Учитывая функциональность и высокую производительность системы, мониторинг времени сотрудников компании больше не будет представлять для вас проблемы. Ведь после установки ПО и его настройки, вам останется лишь нажать одну кнопку, чтобы получить конструктивный отчет с достоверной информацией. Хотите узнать больше о том, как вести мониторинг времени сотрудников с помощью системы учета? Тогда вам сюда.
Только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарии!
3.26 Copyright (C) 2008 Compojoom.com / Copyright (C) 2007 Alain Georgette / Copyright (C) 2006 Frantisek Hliva. All rights reserved." |