Встреча с работодателем является очень важным моментов в жизни любого человека, который хочет найти новое направление для своего карьерного роста. Если вы уверены в себе и являетесь высококлассным специалистом, велика вероятность того, что именно с этим новым работодателем Вам предстоит работать в течение длительного периода времени.

Поэтому очень важно продемонстрировать все ваши преимущества и возможности уже в первые дни вашего знакомства.

Идя на личную встречу с потенциальным работодателем, вы, как минимум, должны быть уверены в том, что заинтересовали его. Наверняка ваше резюме уже произвело большое впечатление на работодателя, иначе, зачем ему встречаться с вами? Теперь вам остается только продемонстрировать работодателю ваши знания, умения и навыки, тем самым подтвердив факты, изложенные в резюме. Но необходимо быть готовым не только к ответам на вопросы, но и к тому, чтобы самому задавать их. Серьезность ваших намерений относительно данной работы будет оценена по глубине заданных вами вопросов. Лучше обдумать заранее, что и как спрашивать, иначе вы можете просто растеряться в нужный момент, и работодатель может расценить такую паузу как отсутствие настоящего интереса к компании. Поэтому не бойтесь спрашивать! Будьте готовы рассказывать о предыдущих местах работы, об уровне вашей заработной платы. Не бойтесь говорить о том, что на прежнем месте работы вас что-то не устраивало. Только критика должна быть конструктивной. Если работодателю требуется сотрудник с хорошим знанием иностранных языков, велика вероятность того, что вам придется подтверждать свой уровень владения языком уже на первой встрече с ним. 

Не стоит забывать про хорошо подобранную одежду, так как это произведет положительное первое впечатление на работодателя, на личную встречу с которым, лучше одеться как бы «на ступеньку выше» чем одеваются другие представители данной компании. Допустим, если в данном месте обычно носят белую рубашку и брюки, Вам следует надеть костюм и белую рубашку. А если вам не удалось узнать, под какой стиль одежды стоит «подстроиться», не расстраивайтесь – одевайтесь по погоде, а лучше всего как вы привыкли. Это позволит чувствовать себя более спокойно. В разговоре нужно делать упор на профессиональную сторону дела, полезно вспомнить специальные термины, связанные с вашей специальностью, и применять их во время беседы. Главное здесь не переусердствовать и не отклониться со специфического сленга к жаргону.
Очень важным фактором является пунктуальность, поэтому сделайте все возможное, чтобы не опоздать на встречу. Это повысит ваши шансы на получение рабочего места.

Отвечая на вопросы работодателя, избегайте банальных и избитых фраз. Не стоит повторять «один в один» то, что написано в резюме. Также не следует слишком преувеличивать свои возможности. Конечно, это может быть и повысит вас в глазах некоторых работодателей, но большинство работодателей с настороженностью относятся к соискателям, которые говорят о себе в превосходных тонах. И уж тем более не стоит рассказывать небылиц на собеседовании. Обман рано или поздно раскроется, что может негативным образом сказаться на вашей карьере.

В конце встречи, прощаясь, не забудьте проверить, записали ли вы срок ответа от работодателя, а также все нюансы, касающиеся ваших возможных должностных действий в этой компании. Не стоит забывать также, поблагодарить за приятную беседу и уделенное время. В деловом мире хорошим тоном считается отправка письма с благодарностью, в течение двух рабочих дней после проведенной встречи (follow-up letter, post-interview letter). У вас есть реальная возможность показать себя с лучшей стороны, и выделиться среди общей массы, так как на сегодняшний день российский рынок труда не избалован такого рода письмами.

Даже если ваша основная деятельность - Заработок в Интернете, умение проводить важные личные встречи с людьми не повредит. Все в этой жизни может пригодиться.