Соответствующий законопроект внесен на рассмотрение нижней палаты парламента.

Речь идет о минимальном размере ежегодного повышения заработной платы, который предлагается установить для всех работающих граждан страны. Размер этого повышения будет зависеть от региона и от других факторов.

В данный момент индексация заработной платы предполагает в большинстве случаев добровольную основу, только в некоторых из бюджетных учреждений она может быть обязательной. С другой стороны, государство должно гарантировать стабильную и адекватную оплату труда работников любых предприятий. А значит и увеличение заработной платы должно быть предусмотрено для всех категорий работодателей. Впрочем, когда имеет место компания аутсорсинга, о размере зарплаты руководитель фирмы может не беспокоится, эти заботы берет на себя фирма, оказывающая услуги по аутсорсингу персонала.

Отметим, что в первую очередь об обязательной индексации зарплаты для всех заговорили в связи с сильной инфляцией и постоянно увеличивающимся уровнем прожиточного минимума. При этом авторы законопроекта предлагают ограничение. Если зарплата работников в десять раз больше прожиточного минимума, ее не надо индексировать.