1 388,4 тыс. вакансий - такую потребность в работниках заявили работодатели на 1 декабря 2012 года, что на  6,5% меньше, чем месяцем ранее (1 484,1 тыс. вакансий). Эти данные были опубликованы на сайте Роструда.

Наибольшим снижением заявленной работодателями потребности в работниках за ноябрь 2012 года отметились: Тыва (на 47,2%), Дагестан (на 36,5%), Ингушетия (на 31,4%), Тверская область (на 27,2%), Тамбовская область (на 23,9%), Оренбургская область (на 22,3%).

Между тем, на 1 декабря текущего года произошло увеличение коэффициента напряженности на российском рынке труда (0,9 против 0,8 - на 1 ноября). При этом, незначительное увеличение коэффициента напряженности наблюдалось в 59 регионах РФ, в 22 регионах он не изменился, а в 2  регионах даже снизился, к тому же значительно, как например на рынке труда Чеченской Республики  (на 6, 6%). Напряженность на какой-либо работе у сотрудника компании может появиться из-за плохого питания. 

В ноябре этого года в государственные учреждения службы занятости населения поступило обращений от граждан о  предоставлении государственных услуг на 1,1% больше, чем в октябре (781 223 человека против 772 439 человек). В том числе, 350 092 человека обратилось в поиске работы - на 3,8% меньше, по сравнению с октябрем 2012 года (364 041 человек).

Количество безработных граждан, которые нашли работу (доходное занятие), по сравнению с октябрем текущего года в ноябре уменьшилось на 15,2 % (187 449 человек против 220 986 человек).