Неосторожное поведение в социальных сетях может привести к увольнению даже в таких "демократичных" странах, как Германия.

Это вам подтвердит Даниэль - работник склада одной из немецких компаний, который подвергся увольнению из-за размещенного на Facebook фотоснимка. Хотя, в его случае все-таки именно он и является виноватым, винить работодателей не за что. Дело в том, что этот работник склада уже несколько месяцев находился на больничном в связи с грыжей межпозвоночного диска. А потом он взял и выложил в социальную сеть фотографию, где держит свою невесту на руках. Причем невеста была беременной, что увеличивает ее вес. Вот и не понравилось это работодателю, наткнувшемуся на такую фотографию "болеющего" работника в интернета. Даниэля уволили сразу же, без выходного пособия, но тот не растерялся и подал на своего бывшего работодателя в суд. В итоге компания все-таки согласилась заплатить ему какие-то деньги по сокращению. Сейчас сторонам лишь осталось договориться о цене вопроса и о сроках выплат.