Авторизация

Последние 5 объявлений

Вакансия – Новосибирск
20.01.2020Требуется Курьер пеший в Компанию Яндекс.Еда
Вакансия – Ростов-на-дону
20.01.2020Требуется Курьер пеший в Компанию Яндекс.Еда
Вакансия – Самара
20.01.2020Требуется Курьер пеший в Компанию Яндекс.Еда
Вакансия – Нижний Новгород
20.01.2020Требуется Курьер пеший в Компанию Яндекс.Еда
Вакансия – Екатеринбург
20.01.2020Требуется Курьер пеший в Компанию Яндекс.Еда


 
= объявления с фото
Какой должна быть корпоративная одежда?
Управление персоналом - Корпоративная культура
21.01.2015 14:59

Сегодня многие компании заботятся не только о качестве своей работы, но и о внешнем виде сотрудников, которые трудятся на благо предприятия. Для этого персоналу предлагается удобная и аккуратная корпоративная одежда, способная не только выделить ту или иную фирму среди конкурентов, но и мотивировать людей работать еще эффективней. Кроме этого, униформа является отличной визитной карточкой компании.

Качественная корпоративная одежда должна соответствовать определенным требованиям, только в таком случае можно рассчитывать на определенные выгоды от ее применения.

Чаще всего корпоративный стиль предполагает использование единой цветовой гаммы, а также стиля с легко узнаваемыми элементами. Например, это может быть галстук или отделка, выполненная в каком-либо цвете. Статус сотрудника, занимающего более высокий ранг, нередко подчеркивают использованием для пошива одежды более качественных, дорогих материалов. Также для этой цели могут применяться ткани разного цвета, но стиль униформы обычно остается единым.

Еще одно важнейшее требование, касающееся корпоративной одежды – это ее аккуратный внешний вид. Сотрудник компании в помятой рубашке и костюме вряд ли вызовет доверие клиента или партнера. Именно поэтому не желательно экономить на ткани, которая будет использована для пошива униформы. Важно, чтобы материал был не сильно мнущимся, а также легко стирался и не вызывал сложностей во время глажки.

Кроме этого, если компания является солидной, занимающейся серьезной работой, важно понимать, что и одежда для сотрудников должна быть соответствующей. В таком случае недопустимо нарушать деловой этикет. Короткие и обтягивающие юбки, глубокое декольте на блузах, яркие цвета – все это совершенно не подходит для сотрудниц подобных компаний. Мужчины, работающие в сфере финансов, инвестирования и прочих схожих отраслях также должны выглядеть подобающе.

Для сотрудников увеселительных фирм, занимающихся организацией досуга или предоставляющих иные услуги подобного характера, можно, наоборот, использовать яркие ткани при создании униформы, украшать одежду оригинальными элементами и т. д.

Также важно, чтобы униформа была максимально удобной. Одежда, в которой человеку предстоит проводить каждый рабочий день, не должна вызывать дискомфорта и провоцировать желание поскорее от нее избавиться.


Комментарии
Поиск
Только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарии!

3.26 Copyright (C) 2008 Compojoom.com / Copyright (C) 2007 Alain Georgette / Copyright (C) 2006 Frantisek Hliva. All rights reserved."

 
Партнеры